Swyddi Cymraeg

Rydyn ni'n chwilio am unigolyn egnïol, ymroddgar i reoli a meithrin pwll syniadau datblygu heb eu sgriptio ar gyfer ystod o ddarpar ddarlledwyr a phlatfformau.

Mae angerdd at gynnwys ffeithiol ac adloniant ffeithiol y hanfodol.

Mi fydd yr ymgeisydd Ilwyddiannus yn gryf mewn tîm ac yn meddu ar allu i arwain, ysbrydoli ac ysgogi timau cynhyrchu ledled y cwmni, a chydweithio'n agos gyda'r uwch dim rheoli.

Mae'n ofynnol fod gan y Pennaeth Datblygu ddealltwriaeth fanwl o gynnwys heb ei sgriptio sy'n apelio at gynulleidfaoedd a darlledwyr, yn ogystal ag ymrwymiad gwirioneddol i amrywiaeth a chynhwysiad.

Mae'r rôl yn galw am sgiliau golygyddol cryf, sgiliau cyflwyno syniadau a chyfathrebu a chysylltiadau cadarn o fewn y sector darlledu.

Mae meddu ar wybodaeth am lwyddiannau cynnwys cyfredol a phatrymau cyfoes sy'n boblogaidd gan gynulleidfaoedd yn bwysig.

Mae' gallu i gyfathrebu yn Gymraeg yn ddymunol.

Yn ddelfrydol, mi fyddwch chi hefyd yn gyfarwydd à strwythurau a ffynonellau ariannu, a bydd gennych rywfaint o adnabyddiaeth o faterion cyfreithiol a chytundebol sy'n ymwneud à chomisiynu, opsiynu a thrwyddedu fformatau.

Anfonwch CV a llythyr sy'n manylu ar y rhesymau yr hoffech gael eich ystyried ar gyfer y rôl hon at [email protected] erbyn 24/2/23

Hyd y cytundeb: 12 mis

Cyflog: yn ddibynnol ar brofiad

Rydyn ni’n edrych am Gynhyrchydd profiadol i ymuno â thîm chwaraeon Rondo.

Byddai’r rôl yn berffaith i unigolyn creadigol ac egniol sy’n deall y broses o greu cynnwys ar draws y platfformau digidol a llinol. 

Bydd gan y Cynhyrchydd Cynnwys gyfrifoldeb dros ddatblygu, cynllunio a chyfleu cynnwys dan frand Sgorio, arlein ac ar deledu llinol, gan ysbrydoli tîm cynhyrchu bywiog i wireddu’r weledigaeth. 

Bydd hefyd yn datblygu syniadau newydd i ennill comisiynau nodwedd a dogfen ar deledu ac arlein. 

Mae hwn yn gyfle gwych i unigolyn creadigol a blaengar gael creu cynnwys cyffrous ac atyniadol, gan ymuno ag adran lwyddiannus. 

**Hanfodol **

Ymwybyddiaeth o blatfformau’r cyfryngau cymdeithasol a dealltwriaeth glir o sut i greu cynnwys sy’n gweithio ar bob platfform.

Profiad o greu a chyfleu syniadau creadigol newydd sy’n arwain at gomisiynau yng Nghymru a thu hwnt, o syniadau dogfen llinol i brosiectau uchelgeisiol arlein.

Profiad o amserlennu, a chreu cynnwys, gan sicrhau bod y deunydd yn cael ei gyfleu i safon uchel golygyddol, ar amser ac o fewn cyllideb.

Medru cyfathrebu’n gryno a rhugl ar lafar ac yn ysgrifenedig yn y Gymraeg a’r Saesneg.

**Manteisiol **

Dealltwriaeth dechnegol o’r ffyrdd cyfoes o greu a chyfleu cynnwys Sgiliau hunansaethu.

Y gallu i weithio dan gyfyngderau amser tynn ar adegau, i drefnu tîm i ymateb i straeon a chyfleu cynnwys ar fyr rybudd.

Diddordeb mewn chwaraeon a phêl-droed.   **Nodweddion Personol **

Y gal_lu i ysbrydoli ac ysgogi tîm i fod yn greadigol a beiddgar_

Y gal_lu i fod yn fywiog yn greadigol ac yn finiog yn olygyddol_

Y ga_llu i weithio dan bwysau a heb oruchwyliaeth i safon uchel Y gallu i weithio o fewn tîm a bod yn hyderus i arwain _

Mae Rondo Media yn gyflogwr cyfleoedd cyfartal. Rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o safbwyntiau a chefndiroedd amrywiol. 

Lleoliad: Caernarfon neu Caerdydd, gyda’r disgwyl i weithio ar leoliadau ledled Cymru a’r gallu hefyd i weithio’n hyblyg ac o adre ar adegau.

Am ffurflen gais ewch i wefan rondomedia.co.uk/swyddi a’i dychwelyd ar e-bost i [email protected] 

Gweithredwr Technegol Ôl-Cynhyrchu - gyda chyfrifoldeb dros lwytho, ymdrin â chyfleu cynnwys a data (Swyddfa Caernarfon) Mae Rondo n gwmni sy'n cynhyrchu cynnwys aml-genre ac aml-lwyfan gyda swyddfeydd yng Nghaernarfon, Caerdydd, Porthaethwy a Llangefni.

Mae adran ôl-gynhyrchu'r cwmni yn edrych benodi nifer o swyddi newydd. Dyma adran sy'n gyfrifol am ôl-gynhyrchu cannoedd o oriau gynnwys bob blwyddyn, ar draws sawl genre - chwaraeon i drama; o adloniant i gynnwys ffeithiol a digwyddiadau cerddorol.

Mae'r allbwn yn cynnwys rhai o brif cyfresi S4C, fel Sgorio, Rownd a Rownd, Dechrau Canu Dechrau Canmol a Cynefin ac hefyd cyfresi rhwydwaith cwmni Yeti - fel Find it Fix it Flog it i Channel 4, The Great Big Tiny Design Challenge i More 4 ynghyd à rhaglenni i ddarlledwyr fel Channel 5, y BBC, itv, Sky, CBS ac eraill.

O'r Ilwytho ir cyfleu; o'r recordio i'r darlledu, mae'n adran allweddol o fewn y cwmni ac mae'n adran sy'n ehangu.

Mae Rondo Media yn gyflogwr cyfleoedd cyfartal. Rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o safbwyntiau a chefndiroedd amrywiol.

Lleoliad: Gofynnwn am barodrwydd a hyblygrwydd i weithio o swyddfeydd Rondo yng Nghaerdydd a Chaernarfon yn y galw, ac ar benwythnosau'n ôl y galw gyda'r gallu hefyd i weithio'n hyblyg ar adegau.

Mae Rondo Media yn gyflogwr cyfleoedd cyfartal. Rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o safbwyntiau a chefndiroedd amrywiol. 

Contract: Blwyddyn y gychwyn

Os oes ganddoch chi ddiddordeb, anfonwch lythyr byr yn nodi pa un o'r swyddi sydd ddiddordeb i chi a pham, a'i anfon gyda chopi o'ch CV cyfredol at [email protected] 

Mae Cwmni Da yn chwilio am unigolyn profiadol, hynod drefnus a brwdfrydig i ymuno â’r Cwmni ar adeg cyffrous wrth i ni adeiladu a thyfu ym mhennod nesaf yn hanes y cwmni. Rydym yn gwmni sydd yn mherchnogaeth y gweithlu. 

Bydd gennych ddealltwriaeth ac ymwybyddiaeth ddofn o’r byd darlledu ac yn brofiadol yn delio gyda nifer o ddyletswyddau ar yr un pryd. 

Swyddogaethau 

• Cefnogaeth weinyddol i Fwrdd y Cyfarwyddwyr a’r Tim Rheoli 

• Gweithio’n agos gyda’r Rheolwr Gyfarwyddwr gan gadw trefn ar ddyddiadur ac amser 

• Pwynt cyswllt gyda’n partneriaid rhyngwladol ar gynyrchiadau 

• Gweithio’n agos gyda Rheolwr Materion Busnes y Cwmni 

• Dolen gyswllt allweddol rhwng Cwmni Da a Darlledwyr 

• Cydweithio â’r Pennaeth Cynhyrchu ar amserlenni cynhyrchu y Cwmni 

• Cydweithio â’r Cyfarwyddwr Gweithrediadau ar gyllidebau cynyrchiadau y Cwmni

• Rheoli Cynyrchiadau Rhyngwladol

 

Os ydych chi’n barod am her, ond eto’n hyderus yn eich sgiliau a’ch gallu presennol, efallai mai dyma’r rôl i chi! 

Telerau £30k – £35k dibynol ar brofiad 

Dyddiad cau: 6ef o Fehefin, 2022

SWYDD DISGRIFIAD LLAWN

Gweithredu fel pwynt cyswllt cyntaf i’r tim rheoli, delio â gohebiaeth a galwadau ffôn. Rheoli dyddiaduron a threfnu cyfarfodydd ac apwyntiadau, yn aml yn rheoli mynediad at y Rheolwr Cyfarwyddwr a’r Cyfarwyddwr Gweithrediadau . Archebu a threfnu teithiau, trafnidiaeth a llety.

**Prif gyfrifoldebau a dyletswyddau Rheoli Gweinyddol **

• Cefnogaeth weinyddol i Fwrdd y Cyfarwyddwyr a’r Tim Rheoli

• Gweithio’n agos gyda’r Rheolwr Gyfarwyddwr gan gadw trefn ar ddyddiadur ac amser

• Trefnu cyfarfodydd ac cofnodi yn achlysurol

• Cofnodi cyfarfodydd Bwrdd Ymddiriedolaeth ar adeg

• Pwynt cyswllt gyda’n partneriaid rhyngwladol ar gynyrchiadau

• Gweithio’n agos gyda Rheolwr Materion Busnes y Cwmni

• Dolen gyswllt allweddol rhwng Cwmni Da a Darlledwyr

• Cydweithio â’r Pennaeth Cynhyrchu ar amserlenni cynhyrchu y Cwmni

• Cydweithio â’r Cyfarwyddwr Gweithrediadau ar gyllidebau cynyrchiadau y Cwmni

Mae’r Rheolwr Cynhyrchu yn aelod allweddol o’r  tîm cynhyrchu  

• Maent yn adrodd yn uniongyrchol i Gynhyrchwyr a’r Cyfarwyddwr Gweithrediadau.

• Maent yn cydweithio’n agos â phob Uwch Gynhyrchydd  i sicrhau bod cynyrchiadau’n rhedeg yn esmwyth, o fewn cyfyngiad amser ac o fewn cyllideb.

• Maent yn cynorthwyo’r Cynhyrchydd i ddehongli a gwireddu gweledigaeth y Cyfarwyddwr, yn ariannol ac yn rhesymegol (logistical).

• Maent yn brif gyswllt rhwng y cynhyrchydd, cyfarwyddwr a’r rheolwr Ol Gynhyrchu er mwyn cytuno a chynllunio amserlen golygu, dybio a graffeg fydd yn dilyn gofynion pawb.

• Mae’n hanfodol eu bod yn deall y prosesau technegol sy’n gysylltiedig â chynhyrchu teledu, gan gynnwys elfennau camera, goleuadau, sain a golygu

• Sicrhau bod holl amodau gwaith aelodau’r cast a’r criw yn cydymffurfio â’r cytundebau a’r rheoliadau statudol  perthnasol.

**Prif gyfrifoldebau a dyletswyddau Rheoli Cynhyrchiad **  

• Sicrhau bod pob elfen o wariant p’un a yw yn gostau allanol, costau mewnol neu amserlennu staff, yn cyd-fynd â’r gyllideb gynhyrchu.

• Paratoi taflenni dyddiol i’r Tim Cynhyrchu, yn manylu bob agwedd o’r saethu dyddiol.

• Prif gyswllt rhwng y cynhyrchydd, cyfarwyddwr a’r rheolwr Ol Gynhyrchu er mwyn cytuno a chynllunio amserlen ol-gynhyrchu er mwyn sicrhau bod y cynhyrchiad yn cael ei chyfleu yn unol a chytundeb gyda’r darlledwr.

• Meddu ar sgiliau cyfathrebu cryf, a’r gallu i adnabod problemau ac i’w  ddatrys yn effeithiol

• Gweithio’n effeithiol, a chyda diplomyddiaeth a sensitifrwydd, gyda holl aelodau’r tîm cynhyrchu, actorion, cyfranwyr eraill, ac aelodau’r cyhoedd

• Cydymffurfio â rheoliadau sy’n ymwneud ag atebolrwydd ac indemniad wrth saethu mewn gwahanol leoliadau

• Gwybodaeth gyfredol o ddeddfwriaeth, rheoliadau a gweithdrefnau cysylltiedig perthnasol, gan gynnwys hawlfraint, diogelu data, atebolrwydd cyhoeddus, a chydymffurfio â, rheolau a chytundebau cyfatebol mewn gwledydd a sefydliadau eraill

• Sicrhau bod holl drwyddedau angenrheidiol wedi clirio ar gyfer cynhyrchu

• Cysylltu ag awduron, asiantau artistiaid, aelodau o’r cyhoedd, a’r staff chyhoeddusrwydd

• Mynychu a chyd-drefnu cyfarfodydd cynllunio ac ymarferion

• Gwirio  a threfnu taliadau ar gyfer materion a chaniatad trydydd parti o bob math yn hawlfraint, breindaliadau, cerddoriaeth neu arall.

• Gyfrifol am baratoi a monitro amserlenni a chyllidebau

• Sicrhau bod holl bropiau/adnoddau/elfennau set yn ogystal a byrbrydau/diodydd o diwrnodau ffilmio yn cael ei dychwelyd i’w storfa  bethrnasol

• Delio gyda thaliadau artistiaid / Cyfranwyr / cyflwynwyr a chostau